每人7.3元请家政打扫教室?家校责任边界何在,劳动教育岂能纸上谈兵!

是谁,本应在课堂传道授业,却频频召唤家长打扫教室?

是谁,本应培养孩子劳动技能,却用家政代替了孩子们的扫除?

是谁,一边将劳动课列为必修,一边让擦窗、洗帘成了“高空作业”?

又是谁,在不断模糊的教育边界中,让“家校共育”渐渐变成了“家长全担”?

近日,广东某小学家委会提议,用班费请家政公司打扫教室,每人分摊7.3元,结果一石激起千层浪。看似不起眼的一杯奶茶钱,却照见了当下教育中一道深深的现实裂痕。

7.3元背后,是家长被“代表”的不满
家委会一纸通知轻松写道:“经商议,也与老师沟通,决定请家政搞卫生,费用350元,由班费支出。”

但很多家长却是第一次听说。

没有征求意见,没有提前协商,只有一句“如有疑问,欢迎沟通”。

有家长直言:“家委会总能找到正当理由让我们出钱,班费简直成了无底洞。”


更有人嘲讽:“反正出钱的不是他们自己,当然‘代表’得特别积极。”

这早已不是钱多钱少的问题,而是尊重与透明的问题。

当沟通变成通知、协商变成通告,家委会的“代表性”就成了一句空话。

劳动教育,不能“说一套做一套”
教育部刚印发新课标,明确劳动成为一门独立课程,要求孩子学会清洁、整理、做饭。

可一遇到实际劳动——擦电扇、洗窗帘、扫教室,就变成了“孩子做不了”“天气不好”“疫情严重”。

那我们不禁要问:劳动教育到底是为了什么?

难道只存在于课本和课程表上,一遇到真实劳动就全部外包?


一位网友说得犀利:

“教育不是家校的‘二人转’,而是各司其职的‘交响乐’。”

学校教知识、教能力,家庭配合支持、言传身教——而不是一遇到脏活累活,要么喊家长,要么请家政。

学校后勤,岂能成了“消失的部门”?
擦风扇、洗窗帘、修桌椅……这些难道不是学校后勤的基本职责?

什么时候起,这些也变成了“家校合作”的内容?

我们小时候开学,都是学生自己带着抹布、拎着水桶,一边玩闹一边大扫除。

玻璃坏了,报给后勤;电扇不转,找总务处。从没听说要额外凑钱请人上门。


而现在,不少学校后勤仿佛“隐形”,一有事就找家委、喊家长。

这不是“家校共育”,这是职责错位。

真正的共育,是边界清晰、互相配合
不是说家长完全不能参与学校事务。

适当的义工、亲子活动、家长课堂,都是有益的补充。

但一旦变成:

卫生家长扫、

物品家长买、

活动家长策、

维修家长摊……

那就已经不是“共育”,而是“转嫁”。

学校是教育的主场,家庭是教育的后盾——彼此支持,但不越界。


教育的美好,不在于家长做了多少,而在于孩子成长了多少。

写在最后
这件事之所以引发广泛共鸣,是因为它戳中了一个时代的教育困惑:

我们到底希望孩子通过学校收获什么?是分数、是能力,还是一个凡事都可外包的“虚拟成长”?

每一次我们代替孩子劳动,其实都是剥夺他们一次成长的机会。

但愿我们的劳动教育,不缺课、不掺假、不甩锅。

但愿家校之间,边界清晰、合作愉快。

但愿每一个开学的日子,孩子是自己拿起扫把——而不是他们的家长,或者家政阿姨。

你怎么看?你们孩子的班级也有这样的现象吗?欢迎在评论区理性交流。

鲜花

握手

雷人

路过

鸡蛋
该文章已有0人参与评论

请发表评论

全部评论

本文作者2025-9-2 21:16
养老敬老网
被关注0 阅读7 回复0

服务电话

400-123-2822

QQ客服:1691000615
关注我们 :

Powered by 护理服务平台© 2001-2025 护理网